Berlin,
23
Oktober
2017
|
09:59
Europe/Amsterdam

Women in Tech: Booking.com vergibt Stipendien an Frauen

Heute hat Booking.com, eines der weltweit größten E-Commerce-Reiseunternehmen und einer der führenden Anbieter für digitale Technologien, die Vergabe von zweijährigen Stipendien bekannt gegeben, die sich explizit an Frauen in MINT-Studiengängen richten. In Kooperation mit der Universität Oxford in Großbritannien und der Technischen Universität Delft in den Niederlanden werden Stipendien vergeben, um mehr Frauen den Berufsweg in der IT-Branche zu ebnen.

Frauen sind bislang in Bachelor- und weiterführenden MINT-Studiengängen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) vielfach unterrepräsentiert. Beide Hochschulen wollen daher talentierten Frauen mehr Möglichkeiten eröffnen, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zu besuchen und sie auf eine anschließende Karriere in der Tech-Branche vorbereiten.

Gillian Tans, CEO von Booking.com sagt: „Als Unternehmen, das von Technologie und digitaler Innovation lebt, möchte Booking.com dazu beitragen, gleiche Ausgangsbedingungen und Möglichkeiten für alle im Technologiesektor zu schaffen. Es ist deutlich, dass nicht so viele Frauen in dieser Branche arbeiten wie es sein sollte. Wir sehen es als unsere Aufgabe an, talentierte Frauen zu unterstützen, und möchten Hindernisse und unnötige Herausforderungen aus dem Weg schaffen und Diversität fördern.“

 

Für das akademische Jahr 2018/19 werden insgesamt 15 Stipendien, mit einer Gesamtfördersumme von 500.000 Euro, vergeben:

  • Universität Oxford: 10 Stipendien für einen einjährigen Master of Science (M.Sc.) am Department of Statistics, Mathematical Institute oder Department of Computer Science. Die Stipendien werden an Studentinnen aus Mitgliedstaaten der Europäischen Union verliehen.

  • TU Delft: 5 Stipendien für einen zweijährigen Master of Science (M.Sc.) werden an Studentinnen verliehen, die an einer der Partneruniversitäten in Subsahara-Afrika studieren. Damit sollen neben neuen Möglichkeiten für technikbegeisterte Studentinnen in diesen Regionen auch die Ziele der UN für nachhaltige Entwicklung gefördert werden.

Die Bewerbung für ein Stipendium folgt dem üblichen, an den Universitäten bekannten, Auswahlverfahren: Die Kandidatinnen bewerben sich für ein Aufbaustudium an den entsprechenden Universitäten. Nach erfolgreicher Zulassung vergeben die zuständigen Hochschulen die verfügbaren Stipendien an die jeweiligen Teilnehmerinnen. Alle Stipendien decken sowohl Studiengebühren als auch Lebenshaltungskosten.

2015 hat die Europäische Kommission bekannt gegeben, dass 1.4 Millionen Menschen Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) in der Europäischen Union (EU) studieren. Frauen bilden mit einem Anteil von nur 17 Prozent eine deutliche Minderheit. Zusätzlich wurde ermittelt, dass von 1.000 Frauen mit einem Bachelor- oder Erstabschluss, lediglich 29 einen Abschluss in Informations- und Kommunikationstechnologie haben (im Vergleich zu 95 von 1.000 Männern). Nur vier von diesen 1.000 Frauen arbeiten anschließend auch im IKT-Bereich.1

Dem Bericht Die Zukunft von Jobs und Qualifikationen in Afrika: So wird die Region auf die Vierte industrielle Revolution vorbereitet des Weltwirtschaftsforums aus Mai 2017 zufolge, betrachten in der Region ansässige Arbeitgeber Geringqualifizierte als eine bedeutende Einschränkung für ihr Unternehmen, und den Fachkräftemangel als eine Folge der gesteigerten Nutzung digitaler Technologien in Afrika2.

Gillian Tans sagt: „Frauen sind nach wie vor deutlich unterrepräsentiert in einer Reihe von postgradualen Studiengängen, die für den Aufbau einer erfolgreichen Karriere in der IT- und Techbranche erforderlich sind. Mit der Auslobung der sogenannten „Women In Tech“-Stipendien möchten wir einen Wandel herbeiführen und Diversität fördern. Wir möchten zeigen, dass es in dieser Branche für talentierte und technikbegeisterte Frauen aus Europa und der ganzen Welt spannende Möglichkeiten gibt.“

Louise Richardson, Vizekanzlerin der Universität Oxford sagt: „Wir freuen uns, dass Booking.com die Universität Oxford als Partner für dieses innovative Stipendienprogramm ausgewählt hat. Die Förderung und Unterstützung von mehr jungen Frauen für MINT-Studiengänge ist für Oxford von zentraler Bedeutung, und die „Women In Tech“ Stipendien spielen eine wichtige Rolle, wenn es darum geht, diesen Ehrgeiz zu verwirklichen. Wir freuen uns darauf, eine langfristige und erfolgreiche Partnerschaft mit Booking.com aufzubauen.“

Professor Tim van der Hagen, Vorstandsvorsitzender der TU Delft sagt: „Wir sind begeistert davon eine Partnerschaft mit Booking.com einzugehen, um den Zugang zu qualitativ hochwertiger Bildung im Technologiebereich zu verbessern. Booking.com ist das erste Unternehmen im Rahmen unserer Delft Global Schloarships. Die Ziele der nachhaltigen Entwicklung der UN sind für die TU Delft Leitprinzipien. Mit den Stipendien können wir den Kapazitätsaufbau im Globalen Süden unterstützen und die Fach- und Führungskräfte im Bereich nachhaltige Entwicklung fördern. Wir sind stolz darauf, dass Booking.com unsere Ansichten teilt, dass der Aufbau einer digitalen Wirtschaft eine weltweite Wissenszirkulation erfordert.“

Booking.com wird zudem in Kürze der von der Europäischen Kommission gestarteten „Koalition für digitale Kompetenzen und Arbeitsplätze“ beitreten.

Darüber hinaus nimmt Booking.com am diesjährigen „European Women in Technology Summit” in Amsterdam vom 8. bis 9. November 2017 teil. Auch beim „Web Summit“ in Lissabon vom 6. bis 9. November 2017 ist Booking.com als Partner dabei und wird ein Mentoringprogramm für Frauen anbieten. Booking.com hat zudem kürzlich die sogenannten „Technology Playmaker Awards“ ausgerufen, um Frauen und ihre Verdienste in der Tech-Branche auszuzeichnen. Mehr Informationen dazu finden Sie unter www.techplaymakerawards.com.

Hinweise:

1 http://ec.europa.eu/eurostat/en/web/products-eurostat-news/-/EDN-20170426-1

2 https://www.weforum.org/press/2017/05/close-skills-gaps-to-prepare-africa-s-workforce-for-tomorrow-s-jobs/