Booking.com continua gli sforzi volti ad aumentare la diversità di genere nel settore della tecnologia tramite la partnership con il Web Summit
Al Web Summit 2019 Booking.com sarà nuovamente il title sponsor della Lounge “Women in Tech” e terrà una sessione di mentoring per le tecnologhe con ambizioni nel settore.
Amsterdam, Paesi Bassi – 30 OTTOBRE 2019 – Far aumentare la consapevolezza del bisogno di maggiore diversità di genere nella tecnologia e sostenere le donne nel settore rimane anche quest’anno il focus della partnership con il Web Summit, dove l’azienda terrà una serie di iniziative all’Altice Arena di Lisbona tra il 4 e il 7 novembre 2019.
Booking.com, una delle più grandi aziende al mondo nel settore dei viaggi online e leader digitale tecnologico, tornerà in esclusiva alla Women in Tech Lounge. La Lounge sarà uno spazio interattivo e coinvolgente dedicato alle donne di tutto il mondo, che qui potranno incontrarsi, fare networking e condividere idee. Secondo una ricerca globale condotta nel 2018* da Booking.com, circa la metà (il 46%) delle donne del settore tech in tutto il mondo, nonché le studentesse interessate a una carriera nella tecnologia, pensano che creare opportunità di condivisione di esperienze tra donne possa contribuire a portare più diversità di genere in questo settore. Lo scorso anno la Women in Tech Lounge è stata visitata da oltre 3.000 persone in quattro giorni.
Inoltre, Booking.com terrà al Web Summit una sessione del suo ambito programma di mentoring per tecnologhe. Dopo il successo degli anni passati, il programma offrirà ad oltre 300 donne l’opportunità di avere sessioni di mentorship individuali incentrate su come sviluppare capacità di leadership, su come far crescere il proprio business e su come far fare un salto di qualità alla propria carriera (seguendo pilastri quali Grow, Lead, Build e Change). Tra i mentor figurano la Chairwoman di Booking.com, Gillian Tans, tecnologhe di Booking.com con un certo livello di seniority e altre motivanti figure femminili provenienti dal settore tech.
“Siamo contenti di essere di nuovo presenti al Web Summit quest’anno, e ancora una volta lo scopo della nostra partecipazione è quello di ampliare la discussione sulla diversità di genere e incoraggiare persone con qualunque background a considerare una carriera nella tecnologia,” dice Gillian. “Dare l’opportunità agli appassionati di tecnologia di imparare gli uni dagli altri e sviluppare le proprie capacità è qualcosa che ci appassiona molto, in Booking.com. Speriamo che la discussione continui anche dopo il Summit e serva a fare sì che sempre più tecnologhe diventino un esempio e una fonte di ispirazione per altre donne, e che possa contribuire al cambiamento, in modo da rendere questo settore un luogo in cui le prossime generazioni possono prosperare.
Al Centre Stage del Web Summit Gillian parteciperà a un panel di discussione che si terrà martedì 5 novembre alle 15:50, su come le aziende possano mantenersi fedeli ai propri valori fondamentali. Ma non finisce qui. Alle 13:00 allo Startup University Stage - spazio moderato da Elizabeth Schulze, corrispondente per la tecnologia della CNBC - Gillian parlerà di come è possibile innovare su larga scala, fornendo consigli alle startup e agli imprenditori presenti tra il pubblico.
“Booking.com è partita come startup in Olanda, e siamo rimasti fedeli alle nostre origini: ci piace supportare e sovvenzionare startup e imprenditori che si trovano in stadi diversi del loro percorso di crescita” continua Tans. “Vediamo continuamente come l’innovazione e gli usi creativi della tecnologia permettono alle startup di crescere e massimizzare il loro impatto nel mondo che le circonda. Incoraggiare una differenza di prospettive, idee e soluzioni è centrale nel nostro impegno volto a rendere la tecnologia e l’imprenditoria del settore uno spazio inclusivo.”
In qualità di conferenza tecnologica con la più alta partecipazione al mondo, il Web Summit continua a mostrare il suo impegno e i progressi volti a farne un evento più bilanciato in termini di partecipazione di genere - e uno sforzo che Booking.com sostiene. “Nel 2016 abbiamo avviato un’iniziativa mirata a bilanciare la disparità di genere al Web Summit e dopo solo due anni, nel 2018, il 44,5% dei partecipanti era rappresentato da donne. I nostri partecipanti hanno sempre tenuto in elevata considerazione le iniziative di Booking.com per le donne nella tecnologia durante il Web Summit, in particolare le ore di mentorship e la possibilità di incontrare una figura importante come Gillian Tans”, dice Anna O'Hare, Vice Presidente del Content Marketing del Web Summit.
Il 1° ottobre Booking.com ha annunciato che sono aperte le candidature per l’edizione 2020 dei Booking.com Technology Playmaker Awards. L’azienda ha lanciato questi premi nel 2017 per riconoscere e celebrare i successi delle donne che hanno trasformato attività, settori e comunità grazie alla tecnologia, nonché le aziende e gli individui che stanno promuovendo la diversità di genere - di tutti i tipi - divenendo una fonte di ispirazione per la prossima generazione di leader nella tecnologia. È possibile trovare maggiori informazioni sui premi all’indirizzo http://techplaymakerawards.com/ oppure alla Women in Tech Lounge durante il Web Summit.
La Women in Tech Lounge di Booking.com si troverà al padiglione 4 del Web Summit.